Prévisions 2019-2021 des recrutements de cadres en France

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Prévisions 2019-2021 des recrutements de cadres

Les projections des recrutements de cadres 2019-2021 reposent sur un modèle économétrique. Le scénario proposé par l’Apec s’appuie sur les prévisions publiées par les différents instituts de conjoncture.

POINTS CLÉS

• Le scénario d’une « croissance stabilisée » est privilégié
  • La croissance économique serait moins tonique mais se stabiliserait à partir de 2020.
  • Le ralentissement du commerce mondial et une situation internationale délicate pourraient impacter les exportations hexagonales.
  • Mais les dépenses de consommation des ménages pourraient gagner en vigueur après le trou d’air enregistré fin 2018 et début 2019 et, surtout, l’investissement des entreprises resterait robuste.
  • Les créations d’emploi seraient significatives et le taux de chômage devrait poursuivre sa baisse progressive.

• Le marché de l’emploi cadre est toujours bien orienté
  • 2 80 600 cadres pourraient être recrutés en 2019 (+5 %) et le seuil des 300 000 pourrait être atteint à l’horizon de la prévision (en 2021).
  • Pour 2019, cette prévision confirme les perspectives des entreprises interrogées