Emploi et handicap : l’Apec et l’Agefiph réaffirment leur volonté de mutualiser leurs expertises

Si la première convention de partenariat entre l’Apec et l’Agefiph a été signée en 2021, la collaboration des deux associations au service du handicap dans l’emploi est bien plus ancienne. Au cours de ces dernières années, l’Apec et l’Agefiph ont souhaité mettre plus particulièrement l’accent sur quatre axes qui ont été déclinés en de nombreuses actions nationales et régionales destinées aux collaborateurs, aux employeurs, aux cadres et jeunes diplômé.es en emploi ou en recherche d’emploi. Parmi les nombreuses actions marquantes, on peut citer :

• la mise à disposition par l’Agefiph de modules de professionnalisation et promotion auprès des consultants et consultantes Apec de la plateforme de professionnalisation en e-learning ;
• l’intervention de l’Agefiph à un webinaire national organisé par l’Apec sur le sujet du handicap pour la FFA (Branche Professionnelle de l’Assurance) ;
• un engagement commun pour favoriser la reconversion des parasportifs de haut niveau, avec notamment la signature d’une convention de partenariat multipartite le 31 mai 2024 ;
•  l’organisation, en région, de webinaires destinés aux cadres avec pour thématique "Le handicap et l’emploi des cadres, parlons-en" ;
• la sensibilisation des employeurs, via les Matinales de l’Apec notamment, au recrutement des personnes en situation de handicap.
   

Dans l’attente de la prochaine signature de convention de partenariat début 2025, les deux associations ont d’ores et déjà engagé une réflexion commune pour faire évoluer le taux d’emploi des personnes en situation de handicap et tendre vers leur plein emploi ; favoriser l’insertion et le maintien en emploi des personnes en situation de handicap et renforcer la sensibilisation des cadres et jeunes diplômé.es aux bénéfices de la reconnaissance de leur handicap pour favoriser leur insertion ou évolution professionnelle.

De gauche à droite, au premier rang : Yanis Bacha, directeur de la communication de l'Agefiph, Gilles Gateau, directeur général de l'Apec, Christophe Roth, président de l'Agefiph et Didier Eyssartier, directeur général. Au deiuxième rang : Véronique Bustreel, directrice de l’innovation, de l'évaluation et de la stratégie de l'Agefiph, Nathalie Ducros, chargée de mission partenariats (Agefiph), Sophie Domenech-Vindex, cheffe de projet Transverse JOP Paris 2024, Inclusion et Handicap (Apec), Stéphanie Musega, responsable du département relations institutionnelles et partenariales à l'Apec et Eugénie Bailleau, chargée de mission veille et stratégie (Agefiph).