Le GIM et l’Apec s'engagent ensemble pour l’emploi dans la métallurgie en Ile-de-France

Le GIM et l’Apec, déjà partenaires sur plusieurs actions à succès, souhaitent ainsi renforcer leur coopération autour de deux grands objectifs

1.    Favoriser l’insertion professionnelle des cadres et jeunes diplômés dans la métallurgie en Ile-de-France,
2.  Accompagner les employeurs de la métallurgie dans leurs recrutements, notamment les TPE-PME, et les cadres salariés des entreprises adhérentes du GIM dans l’évolution de leur parcours professionnel. 

Pour atteindre ces deux objectifs, trois principes guident ce partenariat

1.  Renforcer la communication auprès des cadres et jeunes diplômés sur les opportunités d’emploi et l’attractivité des métiers de la métallurgie, les filières de formation et le marché de l’emploi dans l’industrie,
2.  Améliorer la connaissance et la mobilisation des offres de services de l’Apec et du GIM auprès de leurs publics (cadres, jeunes diplômés et entreprises),
3.  Favoriser l’innovation pour améliorer en continu les réponses aux besoins des cadres, des jeunes diplômés et des entreprises

Les deux parties s’engagent également à prendre des mesures dédiées à des publics plus éloignés de l’emploi, pour accélérer l’effort d’insertion, en portant ainsi une attention particulière aux jeunes issus des quartiers prioritaires de la ville, aux cadres en situation de handicap et aux demandeurs d’emploi de longue durée. 

À propos du GIM

Le GIM est la principale chambre syndicale territoriale de l’UIMM. Il rassemble en Île-de-France 1 700 entreprises employant 275 000 salariés soit 20 % des effectifs de la branche en France. Le GIM défend, représente et accompagne les entreprises adhérentes dans le domaine juridique social et intervient également dans le domaine de l’emploi et de la formation industrielle. Il assure la promotion de l’industrie auprès des jeunes, des demandeurs d’emploi et des prescripteurs de l’emploi. Il coordonne également les outils régionaux de formation de la Branche (Groupe AFORP, MECAVENIR et CEFIPA) qui forment plus de 3 500 alternants. 

La branche de la Métallurgie regroupe les industries technologiques intervenant dans les domaines de l’aéronautique, du spatial, de l’automobile, du ferroviaire, de la mécanique, de la transformation des métaux, de la construction navale, du nucléaire, du médical, des équipements électriques, électroniques et informatiques et de leurs industries connexes.