Handicap : l’Apec et Cheops, le réseau Cap Emploi renouvellent leur partenariat

Cette signature s’inscrit dans la continuité d’une coopération ancienne entre les équipes Apec et le réseau Cap emploi, déjà mobilisées sur l’ensemble des territoires pour accompagner les personnes en situation de handicap et sensibiliser les entreprises aux enjeux de l’inclusion.

Face aux défis persistants rencontrés par les personnes en situation de handicap sur le marché du travail, l’Apec et Cheops ont choisi de renforcer leur action autour de quatre priorités :

• développer l’interconnaissance et la coopération entre l’Apec et le réseau Cap emploi ;
• favoriser l’accès à l’emploi, le maintien dans l’emploi et les évolutions professionnelles des cadres et jeunes diplômé.es en situation de handicap ;
• mieux mobiliser les expertises complémentaires des deux réseaux pour proposer des accompagnements adaptés aux besoins des bénéficiaires ;
• accompagner les entreprises dans le développement de pratiques de recrutement et de gestion des parcours plus inclusives. 

Ce renouvellement marque une volonté commune : décloisonner les expertises, créer des passerelles et construire ensemble des solutions concrètes pour favoriser l’accès et le maintien dans l’emploi des cadres et jeunes diplômé.es en situation de handicap, au plus près des besoins des territoires.
 

Consulter le site de Cheops, le réseau Cap emploi
 

Isabelle Faure, présidente de Cheops conseil handicap et Emploi des OPS, et Laetitia Niaudeau, directrice générale adjointe de l’Apec.