Points clés
Les salaires des cadres dans 111 familles de métiers - Édition 2023
Les informations sur les salaires des cadres en poste sont issues de la fusion des cinq dernières enquêtes « Situation professionnelle et rémunération des cadres » menées par la Direction Données Études de l’Apec en 2019, 2020, 2021, 2022, 2023 (salaires 2018, 2019, 2020, 2021, 2022).
POINTS-CLES
- Le salaire médian des cadres en poste (salaire fixe + part variable) s’établit à 52 k€ : la moitié des cadres perçoit un salaire annuel brut inférieur à ce montant et l’autre moitié un salaire supérieur
- 80 % des salaires des cadres sont compris dans une fourchette allant de 37 à 89 k€.
- 53 % des cadres bénéficient d’une rémunération comprenant une partie variable.
- Les salaires des cadres varient fortement selon la famille de métiers observée
- La rémunération médiane des cadres est par exemple de 48 k€ dans les métiers de l'administration des ventes contre 71 k€ dans les métiers de la direction informatique
- La rémunération médiane des cadres est par exemple de 48 k€ dans les métiers de l'administration des ventes contre 71 k€ dans les métiers de la direction informatique
- Le document propose pour 111 familles de métiers une fiche détaillée sur la rémunération
- Rémunération annuelle (fixe + variable) selon l’âge, la responsabilité hiérarchique, la gestion de budget, la localisation géographique, la taille de l’entreprise et le secteur d’activité.
- La liste des métiers correspondants permet la consultation en ligne des fiches métiers associées.