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Les écarts de salaires femmes-hommes chez les cadres

publié le

27

févr. 2020

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Les évolutions de salaire et de carrière sont plus lentes pour les femmes cadres. Un écart de rémunération médiane de 8% subsiste si l’on compare les rémunérations des hommes et des femmes occupant les mêmes postes et ayant les mêmes caractéristiques.

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