Comprendre les trajectoires professionnelles des cadres, leurs parcours et les inégalités qui peuvent en résulter : retrouvez les études de l’Apec, observatoire de l’emploi cadre.
Points clés
Cette étude, réalisée en partenariat avec l'ANDRH, s'intéresse à l'évolution de la rémunération des cadres de la fonction RH et à ses déterminants ; une rémunération en progression, notamment via l’augmentation de la part variable.
18/12/2019
Points clés
Les cadres, qui jugent la formation professionnelle continue de façon très positive, expriment des attentes en matière de lisibilité des politiques de formation et de dynamiques d’animation.
11/12/2019
Points clés
La présence des alternant·e·s dans l'entreprise se développe sous l’effet d’un cadre légal favorable et de bénéfices avérés, reconnus par l’ensemble des parties prenantes : alternant·e·s, établissements d’enseignement, entreprises.
04/12/2019
Points clés
Ce document propose des informations statistiques sur les salaires des cadres en poste et les salaires proposés dans les offres.
24/09/2019
Points clés
Ce baromètre a pour objectifs de déterminer les niveaux de rémunération des cadres, de mesurer leur évolution et de recueillir l'opinion des cadres sur leurs perspectives salariales.
04/09/2019
Points clés
L’enjeu de cette étude est de mieux cerner la façon dont les cadres ont procédé pour négocier leur salaire au moment de leur embauche, un processus courant, protéiforme et souvent délicat à gérer.
04/09/2019
Points clés
Les intentions de mobilité dans les 3 ans demeurent à un niveau élevé, à l'instar de la mobilité effective, qui connaît une tendance globale de légère augmentation.
26/06/2019
Points clés
L'édition 2019 de ce baromètre revient sur les conditions de l’insertion professionnelle à 12 mois des diplômé·e·s de la promotion 2017.
11/04/2019
Points clés
L'objectif de cette étude est de comprendre le rapport au travail des cadres et d'apporter ainsi un éclairage sur les trajectoires professionnelles.
29/03/2019
Points clés
Cette étude apporte un éclairage sur la façon dont des ingénieur·e·s hautement qualifié·e·s parviennent à s’adapter à des marchés du travail internes fragilisés.
26/03/2019
Points clés
Cette étude s'intéresse aux formations et aux conditions d'emploi des jeunes femmes et des jeunes hommes diplômé·e·s de niveau Bac +5 ou plus des promotions 2015 et 2016 âgé·e·s de 20 à 30 ans.
06/03/2019
Grand angle
En 2019 et 2020, le nombre de recrutements de cadres devrait poursuivre sa progression et pourrait atteindre un niveau record. La dynamique de l’emploi cadre repose avant tout sur de profondes transformations du monde du travail.
01/02/2019
Points clés
Si les jeunes diplômés connaissent des conditions favorables tant en termes d’entrée sur la marché du travail que de conditions d’emploi, ils manifestent aussi une forte propension à la mobilité professionnelle.
28/12/2018
Points clés
Cette étude, réalisée en partenariat avec l’Association nationale des directeurs de ressources humaines (ANDRH), porte sur le recrutement et les conditions d’emploi des jeunes diplômé·e·s bac + 5 ou plus dans la fonction RH.
14/12/2018
Points clés
Ce document propose un panorama des rémunérations des cadres en poste selon leurs caractéristiques individuelles, la dimension de leur poste et leur entreprise. Des informations sur les rémunérations des cadres pour 43 fonctions sont présentées.
25/09/2018
Points clés
Cette étude fournit des données sur les salaires proposés dans les offres d’emploi en 2017 et les salaires à l’embauche, et propose une analyse des ajustements de salaire, grâce à une enquête menée auprès des recruteurs.
13/09/2018
Points clés
Cette enquête annuelle de l'Apec a pour objectifs de déterminer les niveaux de rémunération des cadres et d’identifier leurs composantes, de mesurer et de recueillir l’opinion des cadres sur leur rémunération.
13/09/2018
Points clés
Cette étude, menée dans le cadre d’un partenariat de recherche, analyse la façon dont trois établissements d’enseignement supérieur préparent un public étudiant aux réalités économiques et au rôle de cadre qu’ils pourraient être amenés à jouer.
31/07/2018
Points clés
Cette enquête dresse un bilan de la mobilité professionnelle des cadres en 2017 et livre leurs intentions en la matière dans les 3 années à venir. Elle revient également sur les outils d’aide à la mobilité.
28/06/2018
Points clés
L’objectif de cette étude est d’appréhender les déterminants du développement du recours à l’alternance dans l’enseignement supérieur et de cerner les facteurs de réussite des parcours en intégrant la vision des acteurs concernés.
04/04/2018
Points clés
Cette étude présente un bilan des conditions d’emploi des jeunes diplômés de la promotion 2016, des éléments sur la recherche d’emploi, ainsi que les évolutions en comparaison avec la précédente promotion.
04/04/2018